Кросскультурный менеджмент - EMBA ИБДА РАНХиГС
Нажмите для раскрытия меню

Программа
 
Программа

«Очки» своей культуры неизменно затуманивают взор собеседников разной национальности

Ричард Льюис

 

Существующее многообразие национальных деловых культур предопределяет необходимость исследования и учета особенностей управления в различных регионах и странах. Социальная среда на уровне семьи, образования и работы обусловливает формирование различных систем ценностей и предпочтений, поведенческих моделей и стереотипов.

Знание этих систем ценностей, понимание кросскультурных особенностей поведения людей в разных странах существенно повышает эффективность управления, помогает найти общий язык с ходе переговоров, погасить уже возникшие конфликтные ситуации и избежать новых конфликтов.

Умение определить кросскультурные особенности управления, понять причины их возникновения не менее важно на микроуровне: в масштабах отдельной организационной или корпоративной культуры.

Наш  курс «Кросскультурный менеджмент»  познакомит вас с отличительными особенностями ведущих бизнес-культур, даст представление о различных деловых культурах, об основных методах и подходах к их изучению, поможет сформировать  понимание основных причин возникновения кроскультурных конфликтов в управлении организацией.

  • Что такое кросскультурный шок? Каковы его причины, составляющие и временные фазы? 
  • Как избежать наиболее типичных ошибок, связанных с национальными стереотипами поведения? 
  • Что такое корпоративная культура и какое влияние на нее оказывает национальная деловая культура?

 Эти и другие вопросы будут рассматриваться в рамках курса Директора Института бизнеса и делового администрирования Сергея Мясоедова