КАК ПОСТУПИТЬ НА EXECUTIVE MBA
Начало программы
16 апреля
2021 года
День открытых дверей
11 марта
2021 года
Начало программы
16 апреля
2021 года
День открытых дверей
11 марта
2021 года
Требования к кандидатам
Зачисление на программу проводится на конкурсной основе по итогам рассмотрения предоставленного комплекта документов, собеседования и вступительного экзамена
Законченное
высшее образование
Возраст –
старше 30 лет
Опыт на руководящей
должности не менее 7 лет
Уверенная мотивация
к обучению у соискателя
Процедура поступления:
Заполнить на сайте
ЗАЯВЛЕНИЕ НА ОБУЧЕНИЕ
Написать эссе на 2-3 страницы на тему "Стратегия моего личного развития"
Пройти индивидуальное собеседование. Подробнее об этом НА СТРАНИЦЕ FAQ
Сдать вступительный экзамен в виде разбора конкретной бизнес-ситуации.
Пример экзаменационного кейса
Кейс "Алекс Фокс"
Алекс Фокс стал президентом одного из филиалов крупнейшей многонациональной корпорации в июне 1997 года. До этого он занимал должность вице-президента по финансам всей корпорации, проработав в ее финансовом отделе более двадцати лет после окончания школы бизнеса. Филиал являлся признанным мировым лидером в своей отрасли, однако его финансовые результаты не совсем удовлетворяли руководство корпорации и финансовых аналитиков Нью-Йоркской фондовой биржи, чьё мнение во многом определяет курс акций компании.
Первые четыре месяца Алекс провел в поездках по миру (филиал вел операции в 160 странах), встречах с руководителями отделений (их было четыре) и компаний (филиал был построен по принципу – операционная компания в каждой стране). С начала сентября по компании начали распространяться слухи о предстоящих организационных переменах, которые приведут к ликвидации региональных отделений, объединению операционных компаний и сокращению персонала. Особенное волнение вызвали слухи среди сотрудников Европейской штаб-квартиры, в которой работало почти 100 человек, большинство из которых – опытные руководители высокого ранга. В середине сентября было сообщено, что 01.10.97 г. состоится всемирная видеоконференция г-на Фокса. На конференцию были приглашены президенты и вице-президенты отделений и директора наиболее крупных операционных компаний.
В 30-минутном выступлении президент охарактеризовал предстоящую реорганизацию: ликвидация Европейской штаб-квартиры в период до 01.01.98г., преобразование других отделений в регионы, централизация подразделений поддержки операционных компаний. На этом видеоконференция была закончена, участникам не была предоставлена возможность задавать вопросы. На следующий день во все операционные компании было направлено краткое содержание выступления Фокса. После этого в течение двух недель из мировой штаб-квартиры не поступало никакой информации.
Вопросы
1. Как скажется на поведении сотрудников филиала полученная информация? Как она и метод ее передачи повлияет на сотрудников Европейского отделения? Насколько эффективно они работали в течение двух недель после конференции?
2. Как можно охарактеризовать выбранный метод коммуникации? Какие достоинства и недостатки вы видите? Как бы вы поступили на месте Алекса Фокса?
3. Что делать руководству филиала в сложившейся ситуации?
Кейс из книги С.В. Шекшня, Н.Н. Ермошкин. Стратегическое управление персоналом в эпоху Интернета. М.: ЗАО «Бизнес-школа «Интел-Синтез», 2002.
Стоимость обучения
1 745 000 руб.
За весь период обучения
Оплата производится в 4 этапа
Обучение на зарубежном модуле входит в стоимость программы. Дополнительные расходы: виза, страховка, перелет, проживание, питание.
Для тех, кто мыслит стратегически
Получите скидку при оплате 1/4 обучения до 1 марта 2021
-40 000 ₽
Мы предоставляем следующие скидки на обучение:
10% - выпускникам ИБДА, пришедшим продолжить обучение на программу Executive MBA;
5% - поступающим на обучение в ИБДА по рекомендации слушателя или выпускника ИБДА;
5% - слушателям, чьи родные брат или сестра обучаются на программах первого высшего образования;
5% - для фирм, направивших на обучение от 2-х до 3-х сотрудников;
10% - для фирм, направивших на обучение 4 и более сотрудников.
Скидки на обучение в ИБДА
Положение о размере и порядке предоставления скидок на оплату обучения на долгосрочных программах в Институте бизнеса и делового администрирования федерального государственного бюджетного образовательного учреждения высшего образования «Российская академия народного хозяйства и государственной службы при Президенте Российской Федерации»
1. Общие положения
1.1. Скидки на оплату обучения в Институте бизнеса и делового администрирования федерального государственного бюджетного образовательного учреждения высшего образования «Российская академия народного хозяйства и государственной службы при Президенте Российской Федерации» (далее - ИБДА) предоставляются на основе настоящего Положения, принимаемого Ученым Советом ИБДА, в соответствии с действующим налоговым законодательством и другими нормативными актами РФ, а также нормативными актами федерального государственного бюджетного образовательного учреждения высшего образования «Российская академия народного хозяйства и государственной службы при Президенте Российской Федерации» (далее – РАНХиГС).
1.2. Настоящее Положение вступает в силу с 17 октября 2014 года и обратной силы не имеет.
2. Установить следующие скидки от цены программы обучения для ниже перечисленных категорий индивидуальных клиентов:
2.1. - 10% - выпускникам ИБДА, пришедшим продолжить обучение на любые программы дополнительного образования ИБДА;
2.2. - 5% - поступающим на обучение в ИБДА по рекомендации слушателя или выпускника ИБДА;
2.3. - 5 % - детям слушателей и выпускников программ дополнительного образования ИБДА, поступившим на программы ИБДА;
2.4. - 5% - студентам, чьи родные брат или сестра обучаются на программах высшего образования.
2.5. - 20% - сотрудникам и детям сотрудников ИБДА, имеющих стаж работы в РАНХиГС не менее 5 лет.
3. Установить для слушателей программ дополнительного образования скидку в размере 5% за каждого вновь поступившего по их рекомендации на обучение в ИБДА (в том случае, если договор на обучение заключен со слушателем - физическим лицом). Скидка устанавливается, от остатка суммы стоимости обучения давшего рекомендацию слушателя после зачисления поступающего в ИБДА. Если слушатель на момент зачисления в ИБДА рекомендованного им поступающего полностью оплатил обучение, ему предоставляется возможность в течение трех лет после окончания обучения прослушать любой курс на программах дополнительного образования ИБДА бесплатно.
4. Предусмотреть возможность установления скидок студентам 2 - 4 курсов бакалавриата ИБДА, обучающимся на оценки «хорошо» и «отлично», за активное участие в общественной жизни ИБДА сроком на один год в размере от 5 до 20% от годовой стоимости обучения. Решение о предоставлении скидок принимается Ученым Советом ИБДА по представлению деканатов ИБДА.
5. Установить следующие скидки от цены каждого договора на обучение для корпоративных клиентов (в том случае, если договор на обучение заключен с заказчиком – юридическим лицом):
5.1. - 5% - для юридических лиц, направивших на обучение от 2-х до 3-х сотрудников;
5.2. - 10% - для юридических лиц, направивших на обучение 4 и более сотрудников.
Скидки предоставляются на оплату обучения вновь поступивших сотрудников юридического лица. Перерасчет стоимости обучения для уже обучающихся сотрудников юридического лица не производится.
6. Предусмотреть возможность установления распоряжением Директора ИБДА:
6.1. - временных скидок на строго ограниченный срок;
6.2. – особых скидок на отдельные программы ИБДА;
6.3. – эмиссии специальных сертификатов, предоставляющих право на получение скидок.
6.4. – региональных скидок для жителей Уральского, Сибирского, Дальневосточного федеральных округов и Республики Казахстан.
7. Установить, что скидки, перечисленные в настоящем Положении, не суммируются, за исключением скидок, поименованных в пунктах 3, 6.1., а также в специально оговоренных случаях скидок, поименованных в пункте 6.2. При суммировании максимальный размер скидки не должен превышать 20%.
8. Установить, что получателям гранта на обучение по программе МВА в ИБДА скидки не предоставляются.
9. Порядок предоставления скидок.
Скидки, предусмотренные настоящим Положением, предоставляются на основании документов, поданных вместе с другими необходимыми для поступления в ИБДА документами, до заключения договора на обучение. Документы, представленные после заключения договора на обучение, не являются основанием для предоставления скидок.
10. Документы, необходимые для предоставления скидок, для каждого пункта скидки:
10.1. П. 2.1. - копия документов об образовании в ИБДА;
10.2. П.2.2. - письменная рекомендация слушателя или выпускника ИБДА, с указанием контактов рекомендующего;
10.3. П.2.3. - копии документа о получении образования в ИБДА одним из родителей студента и свидетельства о рождении студента;
10.4. П.2.4. - копии свидетельств о рождении студентов, подтверждающих их родство;
10.5. П. 2.5. - письменное заявление сотрудника с отметкой подразделения по работе с персоналом РАНХиГС, подтверждающей стаж работы;
10.6. П. 3. - письменная рекомендация слушателя ИБДА, с указанием контактов рекомендующего.
11. Ситуации, не нашедшие отражение в настоящем Положении, решаются руководством ИБДА в индивидуальном порядке и утверждаются на Ученом Совете ИБДА.
Утверждено Решением Ученого совета ИБДА РАНХиГС протокол от 17.10.2014 № 5
Председатель Ученого совета
С.П. Мясоедов
После успешного завершения программы
Слушатели, завершившие программу и успешно защитившие дипломный проект получают:
Диплом МВА Российской академии народного хозяйства и государственной службы при Президенте Российской Федерации установленного образца
Сертификат зарубежной школы бизнеса
Новый виток
вашего развития
Два года в кругу единомышленников, с лучшими российскими и иностранными наставниками, со всеми невероятными возможностями Президентской Академии
Меняйтесь сами, меняйте свой бизнес, меняйте свою жизнь. Откройте себя заново с лучшей программой Executive MBA в России!